El 8 de marzo de 2021 celebramos el Día Internacional de la Mujer con el tema "Mujeres líderes: Por un futuro igualitario en el mundo de la COVID-19". El Grupo de Trabajo de Jóvenes Generación Igualdad destaca a las y los líderes juveniles de todo el mundo que están aumentando los esfuerzos y asumiendo el liderazgo para lograr la #GeneraciónIgualdad y #ActuemosPorLaIgualdad. Preguntamos a cuatro mujeres jóvenes en posiciones de liderazgo por qué creen que el liderazgo juvenil es importante para lograr la igualdad de género.
Conoce a Nueh Anitta Chuo, directora de programas de la Asociación Humanitaria de Paz y Esperanza Bihndumlem (BIHAPH) en la región noroeste de Camerún.
''Hace 25 años, especialmente en la región africana, las normas culturales y sociales restrictivas imponían en la vida de las mujeres el acceso a los mismos espacios que los hombres para que sus voces fueran escuchadas y tuvieran voz en el proceso de toma de decisiones. Hoy, en el siglo XXI, muchas de las mujeres que estuvieron en primera línea en Beijing hace 25 años están envejeciendo y las y los jóvenes tienen la importante tarea de aceptar el testigo que se nos ha pasado y correr con él. Para mí, el liderazgo de las y los jóvenes para lograr la igualdad generacional es aprovechar el carisma, la fuerza y el valor que tienen para hacer de su comunidad y del mundo un lugar mejor y más seguro para la humanidad.”
Conoce a Ruba Hilal, miembro de la Unión de Jóvenes Independientes de Palestina.
"Como mujer joven que ha crecido en la sociedad árabe, me apasiona promover y luchar por el liderazgo juvenil dentro de mi comunidad, porque sé lo que significa ver el potencial de la juventud y la influencia positiva que podemos tener dentro de nuestra sociedad pero no poder tener una voz para presentar nuestras ideas. El liderazgo juvenil para lograr la igualdad generacional es absolutamente necesario para garantizar que las y los jóvenes tengan un espacio seguro en la sociedad en el que puedan participar para cambiar y dar forma al mundo en el que viven. Sin el liderazgo de las y los jóvenes, las sociedades están descuidando un sector muy importante y no harán más que ralentizar el camino para conseguir un desarrollo sostenible".
Conoce a Yukari Nanjo, miembro de la Asociación Cristiana de Mujeres Jóvenes (YWCA) de Japón.
"El liderazgo de las y los jóvenes es una parte importante para hacer realidad la promesa de los ODS de ‘no dejar a nadie atrás’ y lograr la igualdad de género. Tendrá un gran impacto en la identificación y solución de la injusticia de género si las y los jóvenes están plenamente capacitadas/os para demostrar su liderazgo. Creo que las y los jóvenes se sienten cercanas/os y se preocupan por el presente y el futuro en el que viven tanto como las partes interesadas de alto nivel, pero su compromiso no se reconoce ni se evalúa lo suficiente. Por ello, creo que podrán tomar decisiones más enérgicas, así como nuevas ideas".
Conoce a Fay King, presidenta del Grupo Asesor de Jóvenes del FNUAP de Surinam.
''Como mujer joven de la región de América Latina y el Caribe, el liderazgo de las y los jóvenes en el camino hacia la igualdad generacional es necesario porque el 20% de la población total de la región tiene entre 15 y 24 años. Las y los jóvenes deben tener un asiento en la mesa donde se toman las decisiones y se implementan las acciones para asegurar que sus voces, creencias e ideas sean incluidas. Es hora de llevar las voces y opiniones de las y los jóvenes a la vanguardia. De dejar que se incluyan en los cambios a nivel de políticas que conocen y son conscientes de cómo quieren que sea su futuro. Es hora de darles ese podio".